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作者：(美) 乔治·埃尔顿·梅奥, 时勘
出版社：机械工业出版社
出版时间：2016
ISBN：978-7-111-53285-9
索书号：D58/9
分类号：D58
页数：159页
价格：35.00
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本书分为两个部分, 首部分是“科学与社会”, 属于对支配管理观念的元理论探讨, 第二部分是“临床式调研方法”, 属于对霍桑实验以及其他类似的调查研究和分析论证。在霍桑实验的基础上, 梅奥于1933年出版了《工业文明的人类问题》一书, 正式创立了人际关系学说, 第一次涉及到了影响员工生产积极性的社会与心理方面的因素, 探讨了人际关系因素在生产与管理中的作用。1945年, 梅奥又出版了《工业文明的社会问题》一书, 进一步阐述了他的观点。