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薪酬管理
:金萍
作者:
金萍
出版社:
东北财经大学出版社
出版时间:
2006
ISBN:
7-81084-858-5
索书号:
F272.92-43/6
分类号:
F272.92-43
页数:
306页
价格:
20.00
复本数:
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累借天数:
累借次数:
本书共11章, 内容包括: 薪酬与薪酬管理概述、西方收入分配理论及各国薪酬制度比较、中国工资制度沿革与当前企业薪酬管理问题等。
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索书号
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绩效管理
:郝红, 姜洋
作者:
郝红, 姜洋
出版社:
科学出版社
出版时间:
2012
ISBN:
978-7-03-032159-6
索书号:
F272.92-43/13
分类号:
F272.92-43
页数:
306页
价格:
34.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书共由9章组成, 主要介绍以绩效管理的流程设计和技术方法介绍为主线, 从绩效计划、绩效实施、绩效考核、绩效反馈和绩效结果应用五个方面讲述了绩效管理的基本流程, 从实际操作角度讲述了绩效考核的各种技术手段, 包括基于目标管理的绩效考核、基于关键绩效指标的绩效考核、基于平衡计分卡的绩效考核等, 同时, 在各章中穿插了大量案例。
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索书号
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企业人力资源管理师: 常用法律手册
:中国就业培训技术指导中心组织
作者:
中国就业培训技术指导中心组织
出版社:
中国劳动社会保障出版社
出版时间:
2014
ISBN:
978-7-5167-0968-9
索书号:
F272.92-43/12/6=3
分类号:
F272.92-43
页数:
382页
价格:
39.00
复本数:
在馆数:
累借天数:
累借次数:
本书收录了企事业单位人力资源管理人员常用的法律、行政法规和规范性文件以及司法解释共计100余件,分门别类,包括综合、就业、劳动合同与集体合同、工作时间与休息休假、工资、劳动保护、社会保险、劳动保障争议处理与监督检查等部分,即可以作为考试备考用书,也是日常工作的案头工具书。
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中文图书
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东北财经大学出版社
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中国劳动社会保障出版社
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东北财经大学出版社
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中国劳动社会保障出版社
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作者
中国就业培训技术指导中心组织
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郝红, 姜洋
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金萍
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中国就业培训技术指导中心组织
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郝红, 姜洋
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金萍
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出版年
2006
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2012
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2014
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