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人力资源法律管理. 3. 特殊员工管理
:崔亚娜, 方乐华
作者：
崔亚娜, 方乐华
出版社：
中信出版社
出版时间：
2015
ISBN：
978-7-5086-5234-4
索书号：
D922.504/126/3
分类号：
D922.504
页数：
XXIII, 243页
价格：
42.00
复本数：
在馆数：
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累借次数：
本书的主要内容包括: 劳务派遣、工会干部和职工代表、高级管理人员、涉密人员、精神障碍员工、非全日制用工、实习生管理 —— 浅析实习生用工风险等。
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索书号
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人员管理
:(英) H. 威廉斯
作者：
(英) H. 威廉斯
出版社：
中信出版社
出版时间：
1997
ISBN：
7-80073-137-5
索书号：
F272.92/29
分类号：
F272.92
页数：
289页
价格：
17.00
复本数：
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本书由抉择、计划、技能等三部分内容组成, 着重从如何评价和提高员工的绩效两个方面进行了深入细致地探讨。
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索书号
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管理定律: 企业管理人员必须知道的管理常识
:樊绍烈
作者：
樊绍烈
出版社：
武汉大学出版社
出版时间：
2013
ISBN：
978-7-307-10339-9
索书号：
F272/46
分类号：
F272
页数：
205页
价格：
29.80
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书共分为九部分, 主要内容包括: 决策管理是事业的基础; 目标管理是成功的保障; 经营管理是企业发展的根本等。
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索书号
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管理中的心理学诡计: 中基层管理人员的实用心理学教程
:冠诚
作者：
冠诚
出版社：
北京理工大学出版社
出版时间：
2010
ISBN：
978-7-5640-3821-2
索书号：
C93-43/30
分类号：
C93-43
页数：
227页
价格：
28.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书主要收录: 自我心理管理: 中基层管理者必备的心理要素、对上级的心理管理: 中基层管理者的心理难题、对下属的心理管理: 中基层管理者的心理学诡计、同级间的心理管理: 中基层管理者的平衡艺术等。
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索书号
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如何管员工才会听, 怎么带员工才愿干
:徐子清
作者：
徐子清
出版社：
辽宁人民出版社
出版时间：
2016
ISBN：
978-7-205-08662-6
索书号：
F272.92/337
分类号：
F272.92
页数：
231页
价格：
38.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
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本书主要内容包括: 驭己: 先领导自己再领导他人 ; 服众: 在员工心中建立威望 ; 造梦: 帮助员工为实现梦想而努力 ; 激励: 让员工“跑”起来 ; 沟通: 这样说, 员工才爱听 ; 施压: 响鼓需要重槌, 没有压力哪动力等。
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索书号
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如何管员工才会听, 怎么带员工才愿干
:张卉妍
作者：
张卉妍
出版社：
北京联合出版公司
出版时间：
2019
ISBN：
978-7-5596-3292-0
索书号：
F243-49/2
分类号：
F243-49
页数：
218页
价格：
36.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书针对团队管理者的工作任务, 从领导力打造、权力运用、用人之道、激励手段、沟通艺术、晋升之道等方面系统介绍了管理者如何管员工才会听, 怎么带员工才愿干, 是每一位有心成就卓越的管理者必备的日常管理工具书。
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索书号
展开
进出口企业管理人员办理海关事务法律指引
:《进出口企业管理人员办理海关事务法律指引》委会
作者：
《进出口企业管理人员办理海关事务法律指引》委会
出版社：
中国海关出版社
出版时间：
2015
ISBN：
978-7-5175-0074-2
索书号：
D922.221.5/3
分类号：
D922.221.5
页数：
224页
价格：
60.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
《进出口企业管理人员办理海关事务法律指引》是一本针对进出口企业管理人员进行海关事务讲解的法律指引方面的图书。全书分为三大部分内容: 第一部分为海关法律法规的基本架构 ; 第二部分为海关当前的改革热点 ; 第三部分是全书的重点, 以进出口企业办理海关业务的流程为主线介绍海关监管的基本规定, 每篇包括概述、法规摘编、重点问题等五部分。
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索书号
展开
公职人员岗位风险管理研究
:王枫云
作者：
王枫云
出版社：
社会科学文献出版社
出版时间：
2016
ISBN：
978-7-5097-8882-0
索书号：
D630.3/190
分类号：
D630.3
页数：
304页
价格：
79.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书从公职人员岗位风险管理的角度出发, 回应了改革开放30多年来中国社会面对的一个主要社会和政治问题, 即针对公职人员的岗位风险的分类、现状、预测等方面进行研究与分析, 为减少或杜绝公职人员岗位风险事故的发生, 提供理论对策和实践参考, 具有一定的现实意义和社会价值。
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索书号
展开
员工心理契约的作用模式与管理对策
:陈加洲
作者：
陈加洲
出版社：
人民出版社
出版时间：
2007
ISBN：
978-7-01-006544-1
索书号：
F272.92/287
分类号：
F272.92
页数：
212页
价格：
20.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书在理论和文献讨论的基础上, 通过对我国现阶段不同地区43家企业4069名员工的调查, 用多种统计分析对现阶段我国员工心里契约的现状, 员工心理契约形成、履行、破坏的作用模式进行了全面和深入的实证探讨。
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索书号
展开
公司高管人员法律风险管理策略
:陈晓峰
作者：
陈晓峰
出版社：
法律出版社
出版时间：
2011
ISBN：
978-7-5118-2106-5
索书号：
D922.291.914/166
分类号：
D922.291.914
页数：
313页
价格：
48.00
复本数：
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本书结合案例, 从刑事责任、民事责任三个方面, 分析了企业高级管理人员在企业经营和实现自我价值的过程中, 所可能面临和遭遇的法律风险, 并期望以此提高企业高级管理人员的法律风险意识, 警示其规范自身行为, 以保障自身利益和实现自身的价值。
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中国证券监督管理委员会
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中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局, 中国国家标准化管理委员会
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全国干部培训教材审指导委员会组织
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本书组
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李永新
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(
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张浩
(
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李永新, 中公教育公务员考试研究院审定
(
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江必新
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陈建华, 广州市人大常委会法制工作委员会
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顾昂然
(
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张太海, 赵峰
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朱庆芳
(
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(印) 甘尼什·桑吉夫·奈克, 张成悟
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(德) 温弗里德·A·阿德姆
(
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(日) 北康利, 徐建雄
(
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(日) 渡部俊也, 陈爱华, 蔡万里
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(日) 石田淳, 范宏涛
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(美) 埃里克·诺林, 彼得·布鲁尔, 雷·加里森
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(美) 米奇·W. 蒙托, 罗恩·利克蒂, 王小刚, 陈连生
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(英) H. 威廉斯
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(西) 帕克·慕罗, 柳明花
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(风险管理)李存建
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(香港)南王作品
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IDKW图解中心
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《全国税务人员执法资格统一考试系列辅导丛书》组
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《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》起草小组
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《进出口企业管理人员办理海关事务法律指引》委会
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)
上海市人大常委会法制工作委员会, 上海市绿化和市容管理局, 上海市人大常委会, 上海市绿化和市容管理局
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严励
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1
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中共北京市委宣传部, 北京市人民政府国有资产监督管理委员会, 北京市企业文化建设协会
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1
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中共北京市委社会工作委员会组
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1
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中共山西省委政法委员会, 山西省社会管理综合治理委员会办公室
(
1
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中华人民共和国辽宁海事局组织
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)
中国人民大学劳动人事学院组织
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中国人民政治协商会议天津市河西区委员会, 天津市河西区城市管理委员会
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1
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中国工商银行离退休人员管理部
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中国行政管理学会公共管理研究中心, 人事部中国高级公务员培训中心组织
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中国警察学会警察管理科学专业委员会
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中国金融教育发展基金会金融理财师标准委员会(FPCC)组织, 周伏平
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中国银行业从业人员资格认证考试研究中心组
(
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中国高级公务员培训中心组织
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中央宣传部宣传教育局, 国务院国有资产监督管理委员会政策法规局, 司法部法制宣传司组织
(
1
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么秀杰
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于水
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交通运输部安全委员会办公室
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人力资源社会保障部教材办公室组织
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任彦斌
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佟秋红
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傅思明
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傅思明, 人员朱沁 ...
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全国人大常委会法制工作委员会刑法室
(
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全国人大常委会法制工作委员会国家法室
(
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全国人大常委会法制工作委员会民法室, 信春鹰
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全国人大常委会法制工作委员会社会法室
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全国安全生产教育培训教材审委员会组织
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全国干部培训教材审指导委员会
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全国质量专业技术人员职业资格考试办公室组织
(
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全国高教育自学考试指导委员会制定
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全国高教育自学考试指导委员会制订
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公安部治安管理局组织
(
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兰泽全, 人员宋富美 ...
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兴盛乐
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农业部渔业渔政管理局, 全国水产技术推广总站组, 农业部渔业渔政管理局, 全国水产技术推广总站组
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冠诚
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冯彩玲, 樊立三
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刘振亚
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刘晓初, 中国建设教育协会建筑企业人力资源教育工作委员会, 学尔森学院学术研究院, 中建管理学院
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刘贵勤
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史全增
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吴晓东
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周雨臣
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国务院军队转业干部安置工作小组办公室组织
(
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国务院学位委员会办公室, 教育部学位管理与研究生教育司, 司法部国家司法考试司制定
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国务院法制办政法劳动社会保障法制司，人事部专业技术人员管理司
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国家外汇管理局先进性教育办公室
(
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国家安全生产监督管理总局宣传教育中心, 中国
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中国证券监督管理委员会
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中华人民共和国国家质量监督检验检疫总局, 中国国家标准化管理委员会
(
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全国干部培训教材审指导委员会组织
(
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本书组
(
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李永新
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欧阳重晖
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全国高教育自学考试指导委员会组
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任真年, 万华军, 王旸
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国家安全生产监督管理总局宣传教育中心
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2000
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1998
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3
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1992
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1
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1996
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1
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18
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