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新编劳动实用法典/

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    • 附注提要
    本书根据法律文件的具体内容和发文机关的不同, 将劳动领域常用的法律、法规、部门规章和其他规范性文件分为十二类: 综合、劳动就业、劳动合同、劳动报酬、工时与休假、劳动安全等。
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