附件:设置1:设置2:设置3:本书作者在研究最低工资标准提高对就业影响理论的基础上，采用问卷调查数据和宏观统计数据分析相结合的方法，对中国最低工资标准不断提高对就业产生的影响做了实证检验，与典型国家最低工资就业效应结果进行了比较分析，并从提高最低工资的有效性、合规程度以及保证就业的配套措施等方面提出了合理化建议。摘要:有书目 (第225-240页) 和索引
附注提要
本书作者在研究最低工资标准提高对就业影响理论的基础上，采用问卷调查数据和宏观统计数据分析相结合的方法，对中国最低工资标准不断提高对就业产生的影响做了实证检验，与典型国家最低工资就业效应结果进行了比较分析，并从提高最低工资的有效性、合规程度以及保证就业的配套措施等方面提出了合理化建议。