附件:设置1:设置2:设置3:一个团队的创造力、活力、凝聚力, 决定了整个组织的战斗力! 在社会飞速发展的今天, 市场的变化让人眼花缭乱, 机会往往是转瞬即逝, 如果一个企业的管理团队相互指责、推卸责任、耽误时机, 企业早晚会被激烈的市场竞争所淘汰。最佳的状态是团队的领导与员工要做符合自己角色的事情, 各司其职, 并且充分发挥自己的特长和优势, 即制度管理。精细的制度化管理让公司的日常事务变得程序化、规则化, 对事不对人。真正有智慧的管理者往往立足当下, 放眼长远, 他们能够很好地处理眼前利益与长远利益的关系, 既能适当照顾当前利益, 又不会被眼前的利益迷惑而忽视长远的利益。摘要:
附注提要
一个团队的创造力、活力、凝聚力, 决定了整个组织的战斗力! 在社会飞速发展的今天, 市场的变化让人眼花缭乱, 机会往往是转瞬即逝, 如果一个企业的管理团队相互指责、推卸责任、耽误时机, 企业早晚会被激烈的市场竞争所淘汰。最佳的状态是团队的领导与员工要做符合自己角色的事情, 各司其职, 并且充分发挥自己的特长和优势, 即制度管理。精细的制度化管理让公司的日常事务变得程序化、规则化, 对事不对人。真正有智慧的管理者往往立足当下, 放眼长远, 他们能够很好地处理眼前利益与长远利益的关系, 既能适当照顾当前利益, 又不会被眼前的利益迷惑而忽视长远的利益。