附件:设置1:设置2:戴欣佚设置3:本书共10章, 阐述旅游企业人力资源管理概念、特点和发展趋势, 重点介绍旅游企业人力资源的基本理论和基本方法, 包括旅游企业人力资源规划、工作分析、员工甄选与聘用、员工培训与开发、员工激励等, 从总体上介绍了旅游企业的劳动关系。摘要:有书目 (第217-218页)
附注提要
本书共10章, 阐述旅游企业人力资源管理概念、特点和发展趋势, 重点介绍旅游企业人力资源的基本理论和基本方法, 包括旅游企业人力资源规划、工作分析、员工甄选与聘用、员工培训与开发、员工激励等, 从总体上介绍了旅游企业的劳动关系。