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绩效管理
:罗帆, 卢少华
作者：
罗帆, 卢少华
出版社：
科学出版社
出版时间：
2016
ISBN：
978-7-03-047285-4
索书号：
F272.5-43/1
分类号：
F272.5-43
页数：
303页
价格：
42.00
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本书介绍了绩效管理的基本理论与方法, 着重介绍了关键绩效指标、平衡计分卡、目标管理等方法与工具, 并通过国内企事业单位的真实案例对其应用流程及实施关键进行了具体解析, 实践性显著增加; 同时, 设置了专题对知识型、事务型和管理型三类典型工作任职人员的绩效管理方法、过程、重点和难点进行了深入分析, 各类组织都能从中得到启示, 实用性大幅提高。
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绩效管理实务
:郭奇
作者：
郭奇
出版社：
中国财富出版社
出版时间：
2013
ISBN：
978-7-5047-4546-0
索书号：
F272.5-43/2
分类号：
F272.5-43
页数：
220页
价格：
29.80
复本数：
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本书从绩效管理的基本概念出发, 系统介绍了绩效计划、绩效评价、绩效沟通与反馈、绩效评价结果的应用以及绩效管理的工具与技术等内容。本书理论结合实践, 每章开头都有导入案例, 每章的结尾都选择了典型的案例分析题, 具有较强的操作性和应用性。
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绩效管理
:严伟, 王君, 孙大伟, 潘文曼副
作者：
严伟, 王君, 孙大伟, 潘文曼副
出版社：
东北财经大学出版社
出版时间：
2017
ISBN：
978-7-5654-2803-6
索书号：
F272.5-43/3=2
分类号：
F272.5-43
页数：
201页
价格：
30.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书作为高职高专人力资源管理专业的系列教材之一, 突出了理论与实践紧密结合的特点, 集中研究并阐述了人力资源管理中绩效管理的相关理论和主要环节, 注重系统性、完整性及新观点、新方法的引入。本书包含大量的企业常用的绩效管理工具, 既是学生自学时不可或缺的辅助资料, 也可供从事人力资源管理工作的在职人员参考与使用。
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文献类型
中文图书
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出版社
东北财经大学出版社
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中国财富出版社
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科学出版社
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东北财经大学出版社
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中国财富出版社
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作者
严伟, 王君, 孙大伟, 潘文曼副
(
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罗帆, 卢少华
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郭奇
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严伟, 王君, 孙大伟, 潘文曼副
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罗帆, 卢少华
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郭奇
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出版年
2013
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2016
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2017
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