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战略性人力资源管理
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战略性人力资源管理
:方振邦, 徐东华
作者：
方振邦, 徐东华
出版社：
中国人民大学出版社
出版时间：
2015
ISBN：
978-7-300-20231-0
索书号：
F272.92-43/15=2
分类号：
F272.92-43
页数：
421页
价格：
48.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书阐释了人力资源战略与规划、组织架构及设计、组织文化、员工激励、工作设计与工作分析、胜任素质、招募与甄选、职业生涯管理、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理、员工流动管理, 以及国际人力资源管理、人力资源外包和电子化人力资源管理等战略性人力资源管理各个职能模块及相关要素的基本原理、实践、方法及技术。
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战略性人力资源管理对组织效能的影响研究
:薛丽红, 丁敏, 宗娜
作者：
薛丽红, 丁敏, 宗娜
出版社：
吉林科学技术出版社
出版时间：
2021
ISBN：
978-7-5578-8488-8
索书号：
F272.92/372
分类号：
F272.92
页数：
183页
价格：
50.00
复本数：
在馆数：
累借天数：
累借次数：
本书共六章, 主要内容包括: 战略性人力资源管理原理及其发展 ; 人力资源战略规划与工作开展 ; 企业组织效能理论透视与评价探析 ; 人力资源战略下知识管理、组织文化与组织效能的关系 ; 战略性人力资源管理对组织效能的影响与提升策略 ; 战略性人力资源管理的员工薪酬激励与个人成长。
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文献类型
中文图书
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出版社
中国人民大学出版社
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吉林科学技术出版社
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中国人民大学出版社
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吉林科学技术出版社
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作者
方振邦, 徐东华
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薛丽红, 丁敏, 宗娜
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方振邦, 徐东华
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出版年
2015
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2021
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战略性人力资源管理
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